開(kāi)年以來(lái)，甘肅工程咨詢集團(tuán)深入貫徹落實(shí)全省“三抓三促”行動(dòng)推進(jìn)會(huì)精神，精準(zhǔn)聚焦干部職工本領(lǐng)短板，系統(tǒng)開(kāi)展培訓(xùn)教育，引導(dǎo)廣大黨員干部深學(xué)細(xì)悟黨的創(chuàng)新理論、廣納精研業(yè)務(wù)技能和企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理知識(shí)，在全集團(tuán)掀起能力素質(zhì)提升熱潮，為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展筑牢人才根基。

持以之恒學(xué)理論。把黨的創(chuàng)新理論作為抓工作、干事業(yè)、謀發(fā)展的制勝法寶，組織廣大黨員干部在持續(xù)學(xué)習(xí)中接受思想淬煉、在強(qiáng)化理論武裝中增強(qiáng)本領(lǐng)。及時(shí)跟進(jìn)學(xué)。嚴(yán)格落實(shí)“第一議題”制度，召開(kāi)5次黨委會(huì)（擴(kuò)大）會(huì)議、3次黨委理論學(xué)習(xí)中心組集體學(xué)習(xí)會(huì)議，及時(shí)跟進(jìn)學(xué)習(xí)習(xí)近平總書(shū)記最新重要講話和重要指示批示精神，圍繞黨中央重大決策部署和省委、省政府工作要求，開(kāi)展理論學(xué)習(xí)30余篇章。組織專題學(xué)。制定《貫徹落實(shí)習(xí)近平總書(shū)記視察甘肅重要講話重要指示精神工作措施》，以有力有效舉措推動(dòng)走深走實(shí)。開(kāi)展貫徹中央八項(xiàng)規(guī)定精神學(xué)習(xí)教育，組織黨員干部集中學(xué)習(xí)習(xí)近平總書(shū)記關(guān)于黨的建設(shè)的重要思想、違反中央八項(xiàng)規(guī)定精神有關(guān)典型案例通報(bào)及《中央八項(xiàng)規(guī)定實(shí)施細(xì)則》相關(guān)內(nèi)容。常態(tài)化推進(jìn)黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育，兩級(jí)黨委結(jié)合年度黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作會(huì)議開(kāi)展警示教育。交流研討學(xué)。集團(tuán)公司黨委書(shū)記及專職副書(shū)記圍繞主題，結(jié)合企業(yè)實(shí)際，帶頭交流發(fā)言。子公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員圍繞主題開(kāi)展交流研討9次，談心得體會(huì)、謀措施辦法，持續(xù)提升學(xué)習(xí)質(zhì)效。

精益求精學(xué)業(yè)務(wù)。堅(jiān)持干什么學(xué)什么、缺什么補(bǔ)什么，圍繞集團(tuán)公司改革發(fā)展需求，組織干部職工學(xué)習(xí)崗位必備知識(shí)，持續(xù)提升業(yè)務(wù)素質(zhì)和管理能力。參加培訓(xùn)學(xué)習(xí)。組織干部職工參加省紀(jì)委監(jiān)委和省委組織部舉辦的審查調(diào)查實(shí)戰(zhàn)能力提升培訓(xùn)班、學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書(shū)記視察甘肅重要講話重要指示精神專題研討班、學(xué)習(xí)貫徹黨的二十屆三中全會(huì)和習(xí)近平總書(shū)記視察甘肅重要講話重要指示精神省屬國(guó)有企業(yè)金融企業(yè)基層黨組織書(shū)記示范培訓(xùn)班。開(kāi)展業(yè)務(wù)培訓(xùn)交流。所屬子公司舉辦業(yè)務(wù)培訓(xùn)班、技術(shù)交流研討會(huì)等，分層次、分專業(yè)開(kāi)展針對(duì)性業(yè)務(wù)技能提升培訓(xùn)，圍繞招投標(biāo)、造價(jià)咨詢、質(zhì)量安全管理、監(jiān)理業(yè)務(wù)標(biāo)準(zhǔn)化應(yīng)用等主題深入交流。強(qiáng)化新業(yè)務(wù)新技術(shù)學(xué)習(xí)。圍繞deepseek應(yīng)用、數(shù)字化建設(shè)、AI應(yīng)用等開(kāi)展專題講座，搭建學(xué)習(xí)交流平臺(tái)，促進(jìn)干部職工思想觀念不斷更新、思維層次不斷提升。

多措并舉抓練兵。堅(jiān)持需求導(dǎo)向、問(wèn)題導(dǎo)向，全方位、多層次提升干部職工實(shí)踐能力和綜合素養(yǎng)。加強(qiáng)實(shí)踐練兵。選派2名干部參加省委巡視、6名干部參與上級(jí)專項(xiàng)工作。持續(xù)推進(jìn)“師帶徒”傳幫帶機(jī)制，舉辦“技術(shù)比武 崗位成才”知識(shí)競(jìng)賽。強(qiáng)化成果運(yùn)用。召開(kāi)高層次人才座談會(huì)、“三八”婦女節(jié)座談會(huì)，集團(tuán)公司主要領(lǐng)導(dǎo)與專家代表親切交談，認(rèn)真聽(tīng)取對(duì)科研創(chuàng)新、新質(zhì)生產(chǎn)力培育、人才培養(yǎng)、市場(chǎng)開(kāi)拓、管理提升等方面的意見(jiàn)建議，引導(dǎo)干部職工立足崗位謀發(fā)展、出實(shí)招、建新功。

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